為了使新員工快速了解集團(tuán)企業(yè)文化、適應(yīng)新的工作環(huán)境、增強(qiáng)歸屬感,8月10日,凱力汽車集團(tuán)開展了2023年度第四期新員工集中培訓(xùn),幫助新員工快速熟悉各項(xiàng)規(guī)章制度、企業(yè)文化、全面了解各項(xiàng)業(yè)務(wù),為新員工掃清了入職障礙,順利踏出在凱力專汽工作的第一步。
本次培訓(xùn)涵蓋了企業(yè)文化建設(shè)、規(guī)章制度、安全生產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、宣傳抖音運(yùn)營(yíng)等多個(gè)方面,對(duì)集團(tuán)公司各子公司、部門以及各銷售公司的發(fā)展情況都做了全面講解,對(duì)所有新進(jìn)員工帶來了全新體驗(yàn)的“入職第一課”。培訓(xùn)從不同方面介紹公司的核心文化,要求所有新進(jìn)員工從核心價(jià)值觀“做最有責(zé)任心的公司”開始,認(rèn)真學(xué)習(xí)認(rèn)真總結(jié),做到對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)公司負(fù)責(zé)、對(duì)客戶負(fù)責(zé),珍惜機(jī)會(huì),嚴(yán)格自律,以端正的態(tài)度、飽滿的熱情參加這次培訓(xùn)。
“全天制培訓(xùn)+筆試考核”的培訓(xùn)模式,營(yíng)造“比、學(xué)、趕、超”的學(xué)習(xí)氛圍,充分發(fā)揮“傳、幫、帶”作用,深入淺出的講解,大大激發(fā)了新員工的學(xué)習(xí)熱情,學(xué)員們都是仔細(xì)聽、認(rèn)真記、用心悟,課上問答互動(dòng)異?;钴S,取得了很好的培訓(xùn)效果,讓所有學(xué)員對(duì)公司也有了更深入的認(rèn)識(shí),也將更快適應(yīng)工作崗位,加快提升業(yè)務(wù)能力,將自己培養(yǎng)成為公司發(fā)展不可或缺的中堅(jiān)力量。
人才是企業(yè)發(fā)展的核心力量,下一步,集團(tuán)公司將積極探索更多的人才培養(yǎng)新舉措,營(yíng)造良好的人才選拔與培育氛圍,為實(shí)現(xiàn)公司跨越式大發(fā)展規(guī)提供更堅(jiān)強(qiáng)的人才保障。
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